Universidad de Manizales
Facultad de Ciencias e Ingeniería
Tema: Gestión Estratégica del Recurso Humano
Curso: Gerencia de Proyectos

Test de Dominancia Cerebral

Modelo de Cuatro Cuadrantes — Ned Herrmann

1

Características Personales

Marca con X máximo 4 ítems por columna con los que te identifiques.
2

Actividades y Competencias

Marca con X máximo 4 ítems por columna con los que te identifiques.
3

Preferencias de Ocio y Estilo de Vida

Elige solo 1 opción por fila, la que más te represente.
ABCD
Total A: 0
Total B: 0
Total C: 0
Total D: 0
4

Actitud ante el Cambio

Responde A (de acuerdo) o D (en desacuerdo) a cada afirmación.

Resultados —

Tabla de Consolidación

ABCD
Sección Puntajes por sección

Actitud SI / NO

A (acuerdo)D (desacuerdo)
Preguntas 1–6
Preguntas 7–12
NOSI
A(1-6) + D(7-12) D(1-6) + A(7-12)